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公司2019年职工职业技能大赛圆满终止

为了提落职工技能水平,激发职工干劲盛情 ,增康企业创新能力,夯实安全发展基础,实业公司于2019年4月至10月举办了职工职业技能素质提落系列活动。

 此次活动公司成了由公司主要领导牵头的赛务领导小组,设立了技术考评、培训考核、宣传报道、竞赛事务四个专门的任务小组。大赛详细设定了竞赛方法以及赛事进度安排各单位领导亲自挂帅组织,各工序主管具体负责全体在岗职工参跟了本次大赛。赛前,各单位充分利用各种宣传工具,广泛宣传动员,营造鲜明、烈火、新颖的比赛氛围。

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此次技能大赛参跟职工共656人,其中对应至职工职业技能工种有43个工种共605人,其中进入决赛人数132人,未对应至职业的工种9个共51人,进入决赛21人。工种包含了纺纱车间国产针梳挡车进口针梳挡车粗纱挡车细纱挡车自络挡车高并挡车倍捻挡车络筒挡车各工序保全工。织布车间整经穿筘织机挡车工开出工上轴工修机工等。染整车间条染又洗生修熟修以及后整理各工序。除此之外未对应至职业的配毛工试验工原料化验毛纱检测成品物理打包坯布检验成品检验9个工种也按活动要求参跟了活动。其中,参跟省二级大赛参赛人员分别为细纱工预赛83人、决赛14人,织布工预赛47人、决赛13人、印染后整理工预赛66人、决赛22人,活动涵盖了公司从原料至成品的所有工序大赛共产生一等奖 21人,二等奖 34人,三等奖36人,公司将按照精神鼓励跟物质奖励相结合的原则,给予大赛优胜者进行表彰和奖励。其中参跟省二级大赛的细纱工、织布工、印染后整理工项目,取得比赛第1-6名的职工,推荐参跟“甘肃省技术标兵”评选。本次大赛全面提落了职工队伍素质,促进了公司生产经营任务。

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此次活动提落职工职业技能素质提高职工操作水平目的,紧紧围绕公司节能降耗、产品品质,生产瓶颈问题扎实有效按公司实施方案和大赛进度开展各项活动。各单位组建技能传授型技术攻关型工艺创新型治理创新型等多个创新团体,解决生产中遇至的难题及技术瓶颈,实现质量新突破。

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经过半年的培训和比赛,各单位比赛成效明显,挡车工的整体素质明显提高,专业知识和操作水平得至了加康。在后续任务中,生产体现莲将认真总结活动中的创新经验,不断固化完善,总结推广并应用于生产。对比赛过程中涌现出来的职工创新成果及新操作法等,及时总结,全面推广,形成人人关注质量的氛围,真正达至以赛促训、以赛促学、以赛促用的目的,为公司产品品质提落夯实基础。



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